湖南日报·新湖南客户端 通讯员 黄文颖 何黄鹤

为破解辖区企业“用工荒”、资源短缺等实际困难，近期，郴州市北湖区涌泉街道迅速与人社部门对接，先后举办“春风行动”招聘会、“新春招聘会”等5场就业服务活动，同时利用“互联网+”平台等方式发布招工信息800余条。

近年来，涌泉街道牢固树立“营商环境就是生产力”的理念，聚焦企业急难愁盼问题，持续推动营商环境优化升级，精准服务、惠企纾困，不断提升企业满意度，赋能经济高质量发展。

抓组织领导，促齐抓共管形成合力

涌泉街道始终将优化营商环境当作“一号工程”来抓，制定《2024年北湖区涌泉街道派驻企业服务专员安排表》，由街道主要负责人带队入驻36家商贸企业排忧解难。围绕激励干部担当作为，出台《涌泉街道关于加强干部工作效能管理实施方案》，明确奖惩措施，严明工作纪律，提振干部干事的精气神。同时，采取“三会一课”、主题党日、政策宣讲等多种方式，开展优化营商环境专题学习20余次，理论宣讲15次。

抓服务水平，促安商惠企政策落实

涌泉街道始终把“客商至上”的理念贯穿于政务服务全过程，变“被动”服务为“主动”服务。扎实开展问需于企大走访，按照“一个企业、一名领导、一个机制、一抓到底”的工作模式，选派领导干部每人联系服务1家企业，实时跟进企业发展建设情况，了解企业需求，针对企业人才需求、公共设施需求、产学研建设等问题，及时搭建平台和协调解决。今年以来，共走访经营主体740家次，解决反馈问题36个。

不断优化便民服务职能，各社区（村）设立“不用多次跑”“一次办好”的便民服务站，向辖区广大群众和企业、商户提供更为便捷的营业执照、食品经营许可证等帮办代办服务。积极构建“1+N”阵地交流模式，通过便民服务站、企业家座谈会、人大代表工作室等，广泛听取企业、群众意见建议，不断完善优化营商环境，更好地发挥“小阵地”大作用。

抓清廉建设，促政商关系持续向好

涌泉街道定期组织干部职工观看廉政警示教育视频，及时通报典型案例，常态化开展党风廉政教育，构筑“不敢腐”的思想防线。设置16个营商环境监测点，开展常态化走访调研全覆盖，对营商环境进行定期监测分析，为构建风清气正的营商环境提供“廉动力”，辖区内企业满意度达100%。

同时，将优化营商环境工作纳入街道纪工委监督范畴，选聘营商环境监督联络员11名，聚焦涉企事项办理、落实助企纾困政策、索拿卡要等开展督查，有效推动职能站所清正务实落实惠企政策、强化要素保障、推进企业创新、防范企业风险、优化政务环境，以“清廉”行动让企业更暖心、为企业强信心。

一审：何庆辉，二审：李秉钧，三审：陈淦璋